飞花文学网 - 科幻悬疑 - 快穿攻略:拯救反派BOSS在线阅读 - 第1153页

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    楚楚大脑似乎迟钝了片刻,最终点了点头,她可以不相信其他人,但魏寒还是值得相信的:那就有劳了。

    司机坐在驾驶位上,楚楚和魏寒则坐在后排,大约是楚楚喝醉的缘故,魏寒倒是没有像平时私底下那样怼楚楚,甚至还反常地问了句:你还好吗

    大概是酒意上来,楚楚的反应有些慢,好一会儿才理解到魏寒的问话,她点点头,手扶着额头,窗外挤进来的风吹乱了她的长发,她精致的脸有一半淹没在阴影中,叫人看得不大真切,却又像妖精般吸引人。

    在月色下,她美得几乎不像是一个凡人,魏寒都快要看得呆住。

    等到车子到达地点,楚楚下车时,魏寒心中生出一种遗憾,也不知道是司机开车开得太快,还是时间溜得太快。

    他下车目送楚楚的背影,直到对方完全消失在夜色中都还回不过神来。

    司机久等不到他,从车窗探出头来,喊道:魏董,不走吗

    魏寒被司机的声音惊醒过来,他转头道:走吧。

    昨晚喝酒喝得多了,导致楚楚早上起来脑袋有些昏昏沉沉的,就给唐娇打了个电话,将上午的会议给推迟,她晚点到公司。

    唐娇应声,挂断电话后就开始给各部门通知苏董今天的行程安排,才刚将早上九点的会议推迟安排好,就有一个内线电话打进来,说是出了大事。

    在听完对方说的事后,她当即神色严肃地给楚楚打了电话。

    本打算在家好好休息一个上午的楚楚,不得不重新打起精神赶往公司。

    因为事态紧急的缘故,楚楚在接通电话以后就换了衣服让司机开车带她去公司,一边和唐娇通电话,询问事情的具体情况。

    原是苏氏集团名下发生了一起恶劣性质的顾客事件,起因是一名员工怒怼顾客买不起产品就装X。

    其实这种员工有很多,只是因为发生在口碑极好的苏氏集团上,一下就变成了罪大恶极、罪不可赦的存在,并且因为有照片、有视频的缘故,竟然在网上引起了轩然大波,还牵扯到了店大欺客现象来。

    还说这样的员工还迟迟不肯辞退,足以看清苏氏对于这起事件的态度。如果是这也就算了,却不知道是哪里来的人,纷纷现身说法,说起自己在苏氏受到过的恶劣服务事件,甚至还有声称内部员工的人,说苏氏集团高层乱斗导致公司乌烟瘴气云云。

    将苏氏集团贬得一文不值,搞得苏氏一时间恶评如潮。

    这件事说大可大,说小可小,只要处理好,这件事带来的负面影响不是不能消弭。

    第1991章 男配快滚开37

    在了解整件事情的来龙去脉以后,楚楚反倒松了口气,觉得这件事也没有那么严重,当即打电话让唐娇通知相关部门,先发一个声明,表示查清事实以后会对该名员工进行处罚。

    不管怎么样,得先平复大家的怨气才是最重要的。

    其实没等她通知,公关部门就已经发出了声明,只是没想到声明发出以后,不仅没有取得应有的效果,反倒又被人一通怼了,几乎是吹毛求疵地扭曲声明本来的意思,说声明里对顾客不友好的举动。

    公关部门简直委屈得想叫冤,可下面的评论却说得有鼻子有眼似的,没一会儿公关部门就给楚楚打了电话,表示怀疑有人在买水军针对苏氏集团。

    他们一边联系那名顾客,一边查看那些反馈苏氏集团态度不好的账号,最终发现这些账号上的信息,更多证明是一群水军,这说明这次的事情并不是偶然的。

    楚楚接到电话也感到莫名,但在苏氏集团这么久了,对手也不是没有,她暂时还想不到是谁会出这种损招因为她这段时间接触的人来说,这种不入流的手段还真没几个人干得出来。

    一旦有人在商业竞争上使用这种手段,被针对的肯定会报复回去,一来二去的,损害的只会是两家公司的名誉,大家不会傻到用这样的方式去构陷对方。

    在电话里一时半会儿还说不清,楚楚只能丢下话等她到了公司再决定,网上暂时先静观其变。

    公关部门因为这事急得不行,在接到楚楚通知后,却被楚楚的这种冷静态度所感染,也很快地冷静下来,积极想办法。等到楚楚到公司后,大家反而井然有序,像是丝毫没有被外界给影响到。

    楚楚对着唐娇略一点头,示意召集有关部门进行紧急会议,在会议上,公关部门很快提到了魏氏,因为魏氏也发生了类似的事件,再仔细查看这些推波助澜的账号就能发现,两起事件煽风点火的都是同一拨水军,这说明在背后使坏的应该是同一人。

    公关部门的经理沉吟道:两起事件发生的时间都很接近,除了声明这段时间外,暂时还想不到更好的办法。顾客那边他们已经在尽力联系了,可那位顾客始终没有出现,反倒令他们感到一筹莫展。

    除此之外,他们已经确定这是对手设计的阴谋,因为从事件发酵开始,这一切都是有组织有计划的。只是他们找到那名员工后,那名员工咬定说是自己看不惯那顾客才会回怼,哪怕被开除也没有承认自己是被其他人收买。

    剩下的就是那名顾客,他们需要知道是员工和顾客联手陷害苏氏,还是单纯只有这名员工有问题。